Hệ sinh thái chương trình Captain Gen

Mỗi gia đình có một hành trình. Captain Gen giúp bạn chọn đúng điểm bắt đầu.

Từ cha mẹ, con trẻ, bạn trẻ đến người trưởng thành, hệ sinh thái Captain Gen được tổ chức như một bản đồ đồng hành: thấu hiểu bản thân, kết nối gia đình, kích hoạt nhân tài và kiến tạo hạnh phúc tự thân.

nhóm hành trình chính trong hệ sinh thái
tầng chuyển hóa: nhận diện, kích hoạt, làm chủ
tư vấn cá nhân hóa cho gia đình và người học
trang định tuyến trước khi vào từng landing page
Vai trò của trang hub

Không để người dùng lạc giữa quá nhiều chương trình.

Trang Hệ sinh thái đóng vai trò như một “bản đồ định tuyến”: người dùng không cần đọc từng landing page ngay từ đầu, mà có thể nhận ra mình đang ở tình huống nào và nên bắt đầu từ đâu.

  • Phụ huynh nhìn thấy các hành trình cho mình và cho con.
  • Bạn trẻ nhìn thấy lộ trình từ khám phá bản thân đến phát triển nhân tài.
  • Người trưởng thành nhìn thấy các chương trình quay về nội lực.
  • Đội tư vấn có một trang chung để phân luồng lead chính xác hơn.
01

Định tuyến

Từ một nhu cầu mơ hồ như “tôi muốn đồng hành với con”, trang sẽ dẫn đến nhóm chương trình phù hợp.

02

Gom hệ sinh thái

Kết nối các landing page rời rạc thành một hệ thống có trục tư tưởng chung.

03

Tăng chuyển đổi

Người dùng chưa sẵn sàng mua vẫn có thể chọn “điểm vào” nhẹ hơn trước khi vào chương trình dài hạn.

04

Giữ master brand

Mọi chương trình cùng trở về một niềm tin: thấu hiểu chính mình để sống và đồng hành hạnh phúc hơn.

Bản đồ chương trình

Từ nhu cầu của gia đình đến hành trình phù hợp.

Các chương trình được gom theo 4 tuyến chính để người dùng dễ hiểu: Cùng bố mẹ, Cùng con trẻ, Phát triển nhân tài và Người trưởng thành.

Cùng bố mẹ

Khi cha mẹ muốn hiểu con, kết nối sâu hơn và trở thành người dẫn đường bình an.

Cùng con trẻ

Khi con cần động lực, kỹ năng sống, trải nghiệm và định hướng bản thân rõ hơn.

Phát triển nhân tài

Khi bạn trẻ cần một hành trình dài hạn để định hình nhân cách, năng lực và mục tiêu.

Người trưởng thành & công cụ

Khi người lớn muốn quay về nội lực, hiểu mình sâu hơn và ứng dụng công cụ vào đồng hành.

01
Vấn đề chính nằm ở kết nối, cảm xúc, giao tiếp và cách cha mẹ dẫn đường.

Nên bắt đầu:Kiến tạo tương lai cho con / Hành trình Nghề Cha Mẹ.

02
Cần một điểm vào để nhận diện bản thân, kích hoạt niềm tin và hướng đi.

Nên bắt đầu:Kích hoạt Nhân tài / Định hướng nghề nghiệp 1:1.

03
Cần chương trình có triết lý, lộ trình, kết quả đầu ra và đội ngũ đồng hành.

Nên bắt đầu:Khai mở Nhân tài / Phát triển Nhân tài.

04
Vấn đề chính là nhận diện bản thân, tái định vị, chữa lành và làm chủ hạnh phúc.

Nên bắt đầu:Hạnh phúc tự thân / Hiểu về gốc · Hiểu về mình.

Kiến trúc hành trình

Một hệ sinh thái tốt cần có điểm vào nhẹ, chương trình sâu và cơ chế chuyển tiếp.

01

Nhận diện

Các công cụ, tư vấn 1:1, buổi đánh giá và workshop giúp người dùng hiểu vấn đề thật.

02

Kích hoạt

Những chương trình ngắn hoặc trải nghiệm giúp tạo động lực và mở ra niềm tin thay đổi.

03

Huấn luyện sâu

PTNT, Hạnh phúc tự thân và các lộ trình module là nơi diễn ra chuyển hóa thực chất.

04

Duy trì

Cộng đồng, phản hồi, tái đánh giá và hoạt động tiếp nối giúp kết quả không dừng ở khóa học.

Tư vấn chọn hành trình

Chưa biết bắt đầu từ chương trình nào?

Hãy để lại thông tin. Captain Gen có thể tư vấn theo tình huống thực tế của gia đình, độ tuổi của con hoặc nhu cầu chuyển hóa cá nhân.

Gợi ý tư vấn: chọn theo người học, vấn đề hiện tại, mức độ sẵn sàng và mục tiêu 3–6 tháng tới.